Páginas

Pide licencia definitiva Edgar Olvera al cargo de presidente municipal de Naucalpan

Editorial de Vinculación Social
Al concluir gira de trabajo en la cual hizo entrega de la reconstrucción del mercado de la cabecera municipal, el Presidente Municipal, Edgar Olvera solicitó licencia para separarse del cargo, esto durante sesión extraordinaria de Cabildo. 
Edgar Olvera recibió el reconocimiento de los regidores de oposición por el trabajo realizado durante los dos años de su gestión. en esta sesión extraordinaria de Cabildo, se autorizó  la licencia definitiva para separarse del cargo.
Por su parte el Regidor de Morena, Darío Rojas Macías reconoció que durante el gobierno de Edgar Olvera se tuvo total apertura y pluralidad, se trabajó en todos los rubros sin distinción de colores partidistas o afiliación política, lo que se reflejó en obras, acciones y beneficios para los naucalpenses.
En tanto la Tercera Síndica del PRI, Luisa Elena Gómez Monge resaltó que al ladode Edgar Olvera siempre se trabajó con responsabilidad, construyendo conpropuestas, diálogo y acciones, sobresaliendo la apertura y disposición paraatender las peticiones y necesidades, buscando ante todo sin distinción dar el mejor esfuerzo para beneficiar a la ciudadaní la Regidora del PRD, Gabriela Flores Gutiérrez  agradeció el apoyo brindado por la administración que encabezó Olvera Higuera, para dar respuesta a las peticiones que a través de ella hacía llegar la ciudadanía, permitiendo dar respuesta y resultados.
por su parte los ediles del PRI, MORENA y PRD coincidieron en señalar que en el gobierno de Edgar Olvera prevaleció la pluralidad, el respeto a todos los integrantes del Cabildosin importar su afiliación política, al tiempo que se trabajó sin distinción partidista, prevaleciendo la buena coordinación.
Es importante mencionar que se espera que en los próximos días el Congreso del Estado de México, nombre al Presidente Municipal Constitucional sustituto, en tanto el cabildo se declaró en receso permanente, fungiendo como encargada de despacho la Primera Regidora Martha Patricia Calva Camacho.

Más de 500 adultos mayores participaron en el “Primer Encuentro de Tercera Edad Atizapán”

Editorial de Vinculación Social

Adultos mayores del municipio de Atizapán, participaron junto a la presidenta municipal Ana María Balderas Trejo, del “Primer Encuentro de Tercera Edad Atizapán”, en esta oportunidad casi 500 personas pertenecientes a los diferentes Clubes y Casas de Día del DIF  municipal, visitaron el parque acuático Tepetongo, ubicado en el Estado de Michoacán.


Carmen Soto Escalante, Presidenta del Sistema Municipal DIF, destacó la importancia y el orgullo que para ella significa estar al frente de dicho sistema. “Con mucho gusto estamos realizando este Primer Encuentro de Tercera Edad, pues estamos convencidos que nuestros adultos mayores han contribuido en toda su vida por hacer de nuestro municipio un mejor lugar para vivir, hoy es momento de consentirlos y reconocer su trabajo y esfuerzo”, destacó.
Es importante mencionar que al terminar su gira de trabajo Ana Balderas arribó al parque acuático en donde fue recibida por los asistentes, quienes la saludaron y abrazaron para agradecerle ese pequeño detalle que tuvo a bien tener con ellos, no sin antes dejar pasar la oportunidad y tomarse la selfie para guardarla como un recuerdo de este día donde en todo momento la alegría se hizo presente.
“Ellos están muy contentos y eso nos llena de satisfacción, el poder retribuir de alguna manera lo que hacen por nosotros y nuestra sociedad es algo con lo que queremos agradecerles. Les hemos dado unas playeras que dicen: Tengo 25 lo demás es experiencia, en señal de que no importa la edad que tengas, sino por el contrario, las ganas de seguir viviendo y hacer mejores cosas como persona”, indicó  la ejecutivo municipal atizapense.
Balderas Trejo reitero su compromiso con los adultos mayores a seguirlos apoyando con mejores servicios públicos y de salud, y recalcó que este Primer Encuentro de la Tercera Edad en el Estado de Michoacán, solo es el comienzo de muchos otros, pues en los próximos meses será el estado de Morelos quien reciba a estos queridos atizapenses, en uno de sus espacios recreativos.

La alcaldesa de Tlalnepantla Denisse Ugalde inauguró 12 obras de impacto social

El IMCO dio a conoce que Huixquilucan se encuentra entre los tres primeros lugares de transparencia de los 500 municipios de México

Editorial de Vinculación Social
 
Fue reconocida por el Instituto Mexicano para la Competitividad  (IMCO), la transparencia presupuestaria que ha mantenido el gobierno municipal de Huixquilucan que encabeza Enrique Vargas del Villar, así se puede constatar en su más reciente medición: Índice de Información Presupuestal Municipal, Huixquilucan se ubicó dentro de los tres primeros lugares en calificación por transparencia presupuestaria, con 96.47 por ciento, de casi 500 municipios del país evaluados, con más de 250 mil habitantes.

Es importante mencionar que entre los temas que se revisaron destacan: La publicación de la Ley de ingresos y egresos en la Gaceta Oficial, presupuesto de ingresos desglosado, presupuesto por clasificación administrativa por tipo de gasto, tabuladores salariales y plazas laborales, así como obligaciones financieras, entre otras, que se traducen en mayor transparencia y apertura del gasto público.
Vargas del Villar, indicó  que la calificación obtenida, coloca a la localidad entre los más altos del país en materia de transparencia de los recursos públicos.

Cabe mencionar que la calificación del IMCO, se suma a la más reciente evaluación de la empresa internacional Fitch Ratings, que por segundo año consecutivo elevó la calificación al  gobierno de Huixquilucan, por tener generación de ingresos propios elevados, fortalecimiento del ahorro interno y mejora en la liquidez del municipio.

"El gobierno de Huixquilucan, está muy orgulloso del trabajo realizado, que con diferentes mediciones está marcando la diferencia de cómo se debe trabajar", enmarcó Vargas del Villar.

Es de suma importancia decir que la calificación del Instituto Mexicano para la Competitividad, genera confianza de los empresarios, de que en Huixquilucan  se cumple con lo dispuesto en la Ley de Transparencia y Ley General de Contabilidad Gubernamental; además los ciudadanos  saben que tienen un Gobierno confiable y transparente en el manejo de las finanzas públicas.

La Comisaría de Seguridad Pública de Tlalnepantla inició el operativo “Semana Santa 2018”

Editorial de Vinculación Social

El operativo “Semana Santa 2018”, cuenta mil 323 elementos policiacos

Anuncia gobierno de Tlalnepantla que se refuerzan los patrullajes en las comunidades y se vigilan las celebraciones religiosas.

 
Teniendo como objetivo el procurar la paz social e inhibir el robo a casa habitación durante el periodo vacacional, la Comisaría de Seguridad Pública de Tlalnepantla lleva a cabo el operativo “Semana Santa 2018”, con el se refuerzan los patrullajes preventivos en las distintas comunidades del municipio de Tlalnepantla de Baz.
Lo anterior fue dado a conocer por el comisario Alejandro Villar del Mazo, mismo que i informó que para tal fin se dispone de un estado de fuerza de mil 323 elementos, entre personal de seguridad pública municipal, tránsito, estado mayor y de la Secretaría de Seguridad del Estado de México que está apoyando dicha labores; así como de 340 unidades que ya patrullan todo el municipio.
Explicó que ante la salida de vacacionistas se instalaron dos puestos de auxilio vial, mecánico, de prevención y orientación; uno en avenida Jesús Reyes Heroles, circulación sur-norte, a la altura de Jardines del Recuerdo, y otro más en Río de los Remedios, esquina autopista México-Pachuca, en San Juan Ixhuatepec.
Villar del Mazo expuso  que en cada puesto se cuenta con dos agentes y una patrulla de auxilio vial, dos elementos y una unidad de seguridad pública, así como una grúa, con la finalidad de brindar apoyo a los automovilistas que así lo requieran.
destacó que aunado a ello, subrayó el comisario, desde el tradicional “Domingo de Ramos”, policías municipales y estatales brindan apoyo en 54 iglesias tanto de la Zona Poniente como de la Zona Oriente, para salvaguardar la integridad física de las personas que acuden a las celebraciones religiosas.
El funcionario municipal destacó  que la presencia policíaca también estará presente en las procesiones del silencio y las representaciones del viacrucis más representativas del territorio municipal y en las que se concentra el mayor número de visitantes.
Asimismo enmarco que se pondrá atención especial a los viacrucis de San Juan Ixtacala, comunidad en la que se estima la asistencia de cerca de mil 500 personas, por lo que 90 elementos municipales resguardarán el evento religioso, apoyados por policías de la Secretaría de Seguridad Ciudadana.
Dio a conocer que un operativo similar se desplegará el “Viernes Santo” en la colonia Jorge Jiménez Cantú, en la Zona Oriente, en donde se instalará un puesto de mando con elementos de la policía municipal y estatal, además de una ambulancia.
Para concluir Alejandro Villar del Mazo aseveró que con estas acciones se prevé garantizar la paz social durante estas vacaciones y las celebraciones de Semana Santa

Fomentar las tradiciones, usos y costumbres de los pueblos de Tlalnepantla es de suma importancia: Alberto Díaz

Editorial de Vinculación Social
Tlalnepantla de Baz.- Durante su participación en desfile del Carnaval  anual de San Lucas Patoni, el Diputado con Licencia Alberto Díaz Trujillo,  se declaró un apasionado por las tradiciones culturales de los 19 Pueblos de Tlalnepantla de Baz; por ello dijo es de suma importancia el fomentar el  respeto de sus usos y costumbres, asimismo se pronuncio como un fiel promotor para que se conozcan las bellezas de sus barrios, templos y monumentos prehispánicos; joyas de este municipio y reconocidas a nivel estatal, nacional e internacional.
Durante la  Décima Edición del Carnaval de San Lucas Patoni, en esta localidad; donde Alberto Díaz,  fue recibido por los integrantes de la Organización El Ranchito, presidida por Rodrigo Hernández; el también precandidato de la coalición PAN-PRD-MC, por la presidencia municipal de Tlalnepantla de Baz, agradeció a los integrantes de esta organización al tiempo que los felicito por continuar con estas tradiciones.
Cabe mencionar que antes de la llegada de Alberto Díaz Trujillo, abanderado panista a la alcaldía tlalnepantlense, decenas de personas de esta y otras localidades vecinas;  mismas que portaban vestimentas tradicionales de carnaval; desfilaban al ritmo de una banda de música local, los bailarines  integraron a  Beto Díaz,   (como lo llaman los tlalnepantlenses) a participar en esta  fiesta popular.
Díaz Trujillo saludó a todos y cada uno de los participantes, felicitándoles por mantener viva esta bonita tradición que pone muy en alto a Tlalnepantla de Baz; la cual se pronunció por continuar apoyándola con mucho gusto.
El diputado con licencia Alberto Díaz Trujillo y su equipo de trabajo recorrieron todas y cada una de las calles de San Lucas Patoni, en donde al paso del contagioso ambiente del contingente
Antes de culminar su  participación en este tradicional desfile, a manera chusca los organizadores indicaron a  Alberto Díaz,  “mire aquí en San Lucas Patoni le queremos tanto que hasta en el cerro pusimos su “B” de Beto Díaz”; mostrando en lo alto una enorme letra, que según se sabe por los propios pobladores, mandó poner un candidato a gobernador de un partido tricolor y que nunca borró; parte de los excesos del poder; que sin duda rechaza quien en días próximos será registrado como abanderado de la coalición “Por el Estado de México al Frente” por la alcaldía tlalnepantlense.

Díaz Trujillo reitero su agradecimiento a los vecinos de esta zona de Tlalnepantla, y señalo que continuara con el apoyo de difusión de estas tradiciones.





Apoyar y atender a los adultos mayores es una prioridad para el gobierno de Atizapán de Zaragoza: Ana Balderas

Editorial de Vinculación Social

Ante más de 250 mujeres de la tercera edad que conforman las 5 casas de Día del DIF municipal, la alcaldesa de Atizapán de Zaragoza, Ana Balderas Trejo, encabezo  la Coronación de las Reinas de la Primavera  2018, que se realizó en las instalaciones centrales de este organismo
Al hacer uso de la palabra la ejecutivo municipal  reitero que de los adultos mayores atizapenses, son atendidos y apoyados con programas de su salud, así como para el desarrollo de actividades que les permita contar con un mejor desarrollo de vida y convivencia familiar.
Acompañada de la presidenta del Sistema Municipal DIF,  Carmen Soto Escalante, regidores, diputados y demás autoridades, frente a ellos aseguro que “los programas de gobierno que tenemos son muy buenos, pero si la gente no los utiliza tenemos que quitarlos debido a que tenemos que justificar el gasto que se generan para poder mantenerlos.
 Yo les pido que utilicen nuestro programa “Cuidando la Salud hasta tu hogar”, nos hemos llevado muchas felicitaciones por la atención médica que se brinda a quienes nos llaman”, señalo la alcaldesa.
La presidenta del DIF Atizapán, Carmen Soto Escalante, reconoció la importancia que ellos tienen en nuestra sociedad, por lo que “este festejo lo realizamos año con año con el fin de motivar a nuestros adultos mayores y resaltar la importancia que tienen en nuestra sociedad.

Como parte de estos festejos los asistentes pudieron degustar de una rica comida que fue amenizada con música y baile, mientras que las cinco reinas de la primavera de las Casas Alfredo V. Bonfil, México 86, Villa de las Palmas, Cóporo y San Juan Ixtacala fueron coronadas por la alcaldesa municipal y la presidenta del DIF.

El Presidente huixquiluquense tomó protesta a dos ediles

Editorial de Vinculación Social
Como parte de  la sexagésima cuarta sesión ordinaria de Cabildo, el presidente municipal Enrique Vargas del Villar, tomó protesta a Luis Rey Tapia Olivares y Laura Guadalupe Mendoza Navarrete, como Primero y Décimo Segunda regidora, respectivamente.
Vargas del Villar felicitó a los ediles con licencia, José Antonio García García y Claudia Reyes Montiel, por el trabajo que realizaron como integrantes del Cuerpo Colegiado de Huixquilucan.
De igual manera destacó la entrega y dedicación que mostraron los regidores que se separaron del cargo, y les deseo éxito en su próxima participación electoral en busca de una curul en el Congreso Estatal y Federal.
“Los felicito, porque en Cabildo siempre vieron por el bienestar de los huixquiluquenses, dejando de lado los temas partidistas y estoy seguro que les va a ir muy bien en sus nuevos retos”, expuso el munícipe.

Después de  tomar protesta a Luis Rey Tapia Olivares y Laura Guadalupe Mendoza Navarrete como integrantes del Cabildo, el Presidente Municipal les dio la bienvenida y los exhortó a trabajar para sacar adelante los acuerdos que se generen en beneficio de los huixquiluquenses.

Reciben tarjetas del Salario Rosa mujeres de 14 municipios de la región norte del Estado de México

Editorial de Vinculación Social

Atlacomulco.-  Teniendo como marco las instalaciones de la Unidad Deportiva Las Fuentes, de este municipio, el Gobernador Alfredo Del Mazo Maza, entregó a las beneficiarias del programa Salario Rosa tarjetas de este programa a mujeres de los municipios de Atlacomulco, Acambay, Aculco, Soyaniquilpan, Timilpan, San José del Rincón, Polotitlán, Jocotitlán, Chapa de Mota, Jilotepec, Morelos, Temascalcingo, Villa del Carbón y El Oro, al hacer uso de la palabra  afirmó que las beneficiarias del programa Salario rosa pueden elegir en qué gastar los recursos que reciben, pues ellas saben mejor que nadie cómo administrar y hacer rendir el dinero, así como procurar el bienestar de sus familias.
"Hoy venimos a eso, a agradecerles a ustedes el trabajo que hacen todos los días, a la entrega que todos los días hacen para sacar adelante a su familia, pero algo muy importante, este salario les va a ayudar para invertirlo en lo que ustedes quieran, en lo que ustedes deseen", dijo el mandatario estatal.
El Gobernador Del Mazo señalo que cada mujer tiene una historia personal de superación, y que las jefas del hogar se distinguen por el esfuerzo que emprenden para mejorar la calidad de vida de los integrantes de su familia, por lo que subrayó que este apoyo las ayudará a cumplir con esta meta, además de que será un recurso que también pueden gastar en algo personal. 
De igual manera subrayó que el Salario rosa pueden destinarlo a gastos en alimentación, medicamentos, vestimenta, mejoras al hogar, educación o para cubrir cualquier otra necesidad básica, pues los 2 mil 400 pesos bimestrales que obtienen, son una forma de retribuir y reconocer su dedicación por el bienestar de sus familiares.
 "Queremos que las mujeres tengan cada vez más oportunidades para generar ingresos para su familia y para salir adelante; de la mano del Salario rosa vamos a ayudarles a quienes quieran seguir estudiando, terminar sus estudios, de la mano del Salario rosa vendrá un apoyo para quienes quieran seguirse preparando", destacó.
Asimismo agregó que durante la actual administración, este programa llegará a todas las regiones de la entidad, ya que la intención es apoyar a quienes son el pilar de las familias y contribuir a mejorar su vida, así como sus perspectivas de superación personal.
Al tiempo que solicito a las beneficiarias a difundir en sus comunidades las ventajas que este programa social trae consigo, y de esta forma llevar sus beneficios a más mujeres.
 "Además de que digan a su familia, también le digan a sus amigas, a sus vecinas, que les platiquen del Salario rosa, que les digan: el Salario rosa ya llegó, que les digan que estamos empezando, que esta es una primera etapa, en donde vamos a empezar con las amas de casa que más lo necesiten", apuntó.
Por su parte el Secretario de Desarrollo Social, Eric Sevilla Montes de Oca, explicó que con el programa Familias fuertes: Salario rosa se cumple con el compromiso de erradicar la pobreza y la desigualdad, mediante apoyos que permitan fortalecer a las familias, atendiendo sus carencias más apremiantes.

Al concluir el evento, Alfredo Del Mazo recorrió el área donde las mujeres beneficiarias reciben sus tarjetas, escuchó las observaciones de las amas de casa, y supervisó que el procedimiento se haga en orden y se brinde un servicio de cálido y de calidad.

La alcaldesa Ana Balderas encabezo gira de trabajo entregando diversos beneficios a los atizapenses

Editorial de Vinculación Social
Como parte gira de trabajo encabezadas por la presidenta municipal Ana Balderas Trejo, participo en la Tercera Sesión Ordinaria del Plan de Desarrollo 2017-2023, a continuación inauguración de la Tina Hubbard en la Estancia Infantil Topampa, para concluir con la Reinauguración del Centro de Desarrollo Comunitario de Calacoaya,  en cada uno de los puntos la alcaldesa reitero que su gobierno se destaca por dar respuesta a las peticiones ciudadanas y al desarrollo del municipio de Atizapán de Zaragoza.

Al participar en la Tercera Sesión Ordinaria  del Plan de Desarrollo 2017-2023, la cual tuvo lugar en el Centro Cultural Luis Nishizawa, en ella se dio a conocer el plan de trabajo de desarrollo por parte del Gobierno del Estado de México a los municipios de Atizapán de Zaragoza, Cuautitlán Izcalli y Nicolás Romero.
Al concluir esta Sesión Ordinaria, le fue entregado un reconocimiento a la alcaldesa Ana Balderas, ya que el H. Ayuntamiento de Atizapán de Zaragoza ha cumplido con los parámetros establecidos, en el Plan de Desarrollo.
Momentos después la alcaldesa Ana Balderas, inauguro la Tina Hubbard en la Estancia Infantil Topampa, aquí  la presidenta del DIF, Carmen Soto Escalante, dio la bienvenida a los asistentes y explicó que Atizapán de Zaragoza es el primer municipio en contar con tan útil herramienta, con la cual se beneficiará a decenas de niños  con terapias de rehabilitación.
Soto Escalante dio a conocer que dichas terapias tendrán un costo de recuperación mínimo.
Puntualizó   que este equipo es similar a qué se encuentra instalado en el CRIT de Teletón y tuvo una inversión superior a los 200 mil pesos en su instalación.
Agrego que en primera instancia estará dando servicio a los niños de la estancia infantil , sin embargo en próximas fechas se estará abriendo para que más niños puedan asistir a terapias con un costo mínimo de recuperación.
Explico la titular del DIF municipal que además de los niños con parálisis cerebral también son susceptibles los adultos mayores y por ello estarán programando terapias para que más población sea beneficiada con este equipo de terapia.
La edil Ana Balderas y las autoridades que le acompañaron tuvieron la oportunidad de observar la terapia que ofrece  la Tina Hubbard en la Estancia Infantil Topampa, a un pequeño que asiste a esta estancia.
Para concluir su sira de trabajo la alcaldesa Ana Balderas asistió a la reinauguración del Centro de Desarrollo Comunitario de Calacoaya que beneficia a niños, jóvenes y adultos con diferentes actividades, como clases de francés, yoga, karate entre otras.

Aquí la ejecutivo municipal expresó que el Centro  estaba deteriorado y se realizó la gestión necesaria para dejarla en óptimas condiciones, Balderas agradeció a la ciudadanía por trabajar de la mano con el gobierno y así lograr grandes beneficios a los ciudadanos de este municipio

En 26 meses de la administración municipal, se han generado cerca de 11 mil empleos: Denisse Ugalde

Editorial de Vinculación Social


El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo, coloca a Tlalnepantla, como el municipio número 1 en competitividad en el Estado de México
.

Acompañada por el secretario del Trabajo del Estado de México, Ignacio Rubí Salazar, y de Obra Pública, Rafael Díaz Leal, la alcaldesa tlalnepantlense, Denisse Ugalde Alegría  inauguro la 6ª Feria Nacional de Empleo, realizada en esta localidad.


Al hacer uso de la palabra la ejecutivo municipal dio a conocer que con la participación de empresas e industrias asentadas en esta localidad, en 26 meses de administración se han generado cerca de 11 mil empleos, contribuyendo así a elevar la calidad de vida de las familias.
De igual forma enmarco el trabajo coordinado que realizan los tres órdenes de gobierno y la iniciativa privada para generar más oportunidades laborales para los tlalnepantlenses.
Ugalde Alegría recordó que Tlalnepantla se destaca porque en el mismo espacio físico se concentra el Servicio Nacional de Empleo, el Sistema Estatal y la bolsa municipal, por lo que quienes están en busca de una plaza laboral pueden encontrar la oportunidad en un solo lugar.
De igual manera puntualizó que los logros alcanzados a nivel municipal son resultado de cuatro ferias de empleo realizadas, los lunes de reclutamiento y la labor que desempeña el Centro de Atención Empresarial de Tlalnepantla, otorgando las facilidades para que las empresas se establezcan aquí.
Aprovecho para decir que este municipio continúa siendo líder en mejora regulatoria, muestra de ello es que actualmente se pueden obtener en línea, en sólo 120 minutos, licencias de funcionamiento para giros desregulados y en breve, dicho trámite también estará disponible para giros regulados.
Por su parte, Ignacio Rubí Salazar enfatizó que de acuerdo al Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo, Tlalnepantla sigue posicionado como el municipio número 1 en competitividad en toda la entidad.
Explico que en esta 6ª Feria Nacional de Empleo participaron 140 empresas, las cuales ofertaron más de mil 500 plazas laborales con las prestaciones que la ley establece, lo que sin duda contribuirá a lograr el reto que el gobernador del Estado de México, Alfredo del Mazo Maza se ha planteado de generar un millón de empleos durante su administración.
En tanto el delegado federal del Trabajo en la entidad mexiquense, Juan Manuel Martínez Nava, destacó el compromiso que la alcaldesa Denisse Ugalde Alegría tiene con la población de Tlalnepantla, acercando las oportunidades de empleo que la ciudadanía requiere.
Detalló el funcionario mexiquense que durante el sexenio del presidente Enrique Peña Nieto a nivel nacional se lograron generar 3.5 millones de empleos, lo que refleja la preocupación del gobierno federal para que las familias tengan mejores condiciones de vida.

Es importante mencionar que teniendo como marco esta feria de empleo, la alcaldesa y funcionarios de los distintos niveles de gobierno entregaron constancias de término de cursos de capacitación para el trabajo.

Reconocen las mujeres del Oriente del Edo.Mex. que "el gobernador Alfredo del Mazo si les cumplió"

Editorial de Vinculación Social


Entrega Gobernador del Estado de México tarjetas del Salario Rosa a mujeres de los municipios de Nezahualcóyotl, La Paz y Chicoloapan.

La Paz.- En medio de porras y aplausos mujeres provenientes de los municipios de La Pazl, y chicoloapan le reiteraron su agradecimiento por Al  gobernador del Estado de México, Alfredo del Mazo Maza, por cumplir su promesa de ser el gobernador que más apoyara a las mujeres, cabe mencionar que en esta oportunidad se conto con la presencia de mujeres de los municipios de Zumpango, Huehuetoca, Apaxco, Melchor Ocampo, Tepotzotlán, Tonanitla, Nextlalpan, Hueypoxtla, Teoloyucan, Tequixquiac, Jaltenco, Coyotepec y Tecámac, las cuales recibieron con agrado el anuncio del gobernador mexiquense, durante esta gira de trabajo, destacando que no solo se les apoyara con recursos económico, ya que el programa Salario Rosa, contempla la puesta en marcha de acciones que permitan a las mujeres concluir sus estudios, así como iniciar un negocio, o capacitarse para desarrollar alguna actividad que les genere ingresos económicos.

El jefe del ejecutivo estatal, enmarco que el Salario rosa se entrega a las amas de casa por ser ellas quienes mantienen la unidad familiar, además de que sacrifican su desarrollo personal por sacar adelante a sus hijos, a sus esposos, e incluso a sus padres.
"Ustedes son las que logran que una familia se mantenga unida, ustedes sacrifican su desarrollo personal por sus hijos, por su marido, por sus padres, quienes tienen la fortuna de que sus padres vivan con ustedes. Ustedes son quienes hacen que un hogar salga adelante", reitero Del Mazo Maza.
Cabe recordar que momentos antes y como parte de esta gira de trabajo por el oriente de la entidad, Alfredo Del Mazo entregó a amas de casa de Nezahualcóyotl tarjetas del Salario rosa, donde garantizó que el Gobierno estatal continuará trabajando en conjunto con las autoridades de esta demarcación, pues comparten el objetivo de procurar el bienestar de las mujeres de todo el Estado de México.
"Reiterar esa voluntad del Gobierno del estado para trabajar de la mano, de la mano del municipio por el bien de todas y todos los que viven en este municipio, trabajemos juntos para ayudar a las familias de Nezahualcóyotl”, dijo el ejecutivo estatatl.
En el municipio de  La Paz, del Mazo maza, entregó Tarjetas del Salario Rosa a mujeres de esta localidad y de Chicoloapán, frente a las beneficiaria y a quienes provenían de otros municipios. Sostuvo  que hoy en día este programa es una realidad y que,  en su etapa inicial, se entrega a las mujeres de escasos recursos, dedicadas al hogar, como un medio para apoyar el desarrollo de toda la familia.
“Hoy cumplimos, como todos los días cumplen las amas de casa con su familia, con sus hijos, con sus padres, con su hogar, por eso, hoy venimos a reconocerlas, a ustedes a las amas de casa que todos los días se entregan por su familia”, señaló.
Enmarco que por el papel relevante que juegan en el núcleo familiar y por trabajar para que en sus hogares no falte nada, el mandatario estatal subrayó que este programa fue creado con base en una política de desarrollo social integral, para reconocer la dedicación de las amas de casa mexiquenses, con un apoyo de 2 mil 400 pesos bimestrales.  
“Pero ustedes siempre invierten ese dinero en su familia, siempre lo invierten para que a su familia le vaya mejor y, por eso, el Salario Rosa está dirigido a las amas de casa, a ustedes que se entregan todos los días por su familia, para que salga adelante su familia”, puntualizó.
Sostuvo el mandatario estatal que para el Gobierno del Estado es de vital importancia impulsar el desarrollo de las mexiquenses,  y que mediante este programa también se les ofrece la oportunidad de capacitarse en algún oficio que les permita obtener ingresos, al igual que les da la opción de iniciar un proyecto productivo o continuar estudiando. 

Por su parte el Secretario de Desarrollo Social estatal, Eric Sevilla Montes de Oca, enmarcó que además del apoyo económico, las beneficiarias tienen la alternativa de acceder a programas de capacitación vinculada con el autoempleo, apoyo para culminar sus estudios, servicios de salud y orientación para la prevención de la violencia y discriminación.

Anuncia el gobierno de Huixquilucan aumento salarial a trabajadores sindicalizados del 15 por ciento

Editorial de Vinculación Social

En un acto donde estuvo acompañado por la presidenta del sistema municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF), Romina Contreras Carrasco; por el secretario y asesor del SUTEyM Huixquilucan, Pedro Solís Villar y Salvador Linares Romero, respectivamente, el presidente Enrique Vargas del Villar, signo el convenio de sueldos, prestaciones y colaterales de ley 2018 con la sección Huixquilucan del Sindicato Único de Trabajadores de los Poderes, Municipios e Instituciones Descentralizadas del Estado de México (SUTEyM).
Al hacer uso de la palabra el alcalde destacó que gracias al manejo responsable de los recursos públicos, ha permitido cumplir con los acuerdos con este gremio, y actualizar año con año el compromiso.
"Es un gran honor estar frente a todos ustedes y decirles, que cabalmente cumplimos cada uno de los convenios que firmamos, esto se logró gracias a como manejamos financieramente el municipio”, puntualizó Vargas del Villar.
Después de agradecer a los trabajadores sindicalizados por el desempeño de su trabajo a favor de los huixquiluquenses, el ejecutivo municipal recordó que muestra del adecuado manejo de las finanzas, la calificadora Fitch Ratings elevó por segundo año consecutivo la evaluación al  municipio, lo que habla de su solidez financiera. “Somos el municipio mejor calificado del estado de México”.
En este punto el ejecutivo municipal aprovecho para reconocer el trabajo que realizan los empleados para seguir transformando a Huixquilucan.
“Mi compromiso era sacar adelante los adeudos, lo cual se logró y actualmente no hay débitos con el SUTEyM”, subrayó el alcalde huixquiluquense.
Por su parte el secretario del SUTEyM Huixquilucan, Pedro Solís Villar, reconoció el compromiso que el Presidente Municipal, Enrique Vargas, tienen con el gremio sindical y celebró el trabajo coordinado en bien de los habitantes.
En tanto el asesor del SUTEyM Huixquilucan, Salvador Linares, recalcó que el aumento directo al salario de los suteymistas será del 7.5 por ciento y un incrementos similares en las prestaciones colaterales, dando como resultado un aumento neto real, de 15 por ciento.

Para concluir agradeció la buena disposición del Presidente Municipal, Enrique Vargas, para llevar a buen término las negociaciones previas a la firma de convenio, y externó públicamente la gratitud, respeto y aprecio que los suteymistas tienen por el alcalde huixquiluquense.

Entrega Alfredo del Mazo tarjetas del programa Salario Rosa Familias Fuertes en el municipio de Nezahualcóyotl

Editorial de Vinculación Social





EL SALARIO ROSA ES PARA
USTEDES LAS MUJERES
QUE HACEN QUE SUS
 FAMILIAS SALGAN
ADELANTE: 
ALFREDO DEL
MAZO MAZA 
Nezahualcóyotl.-Acompañado de cientos de mujeres de la región oriente de la entidad el gobernador del estado de México Alfredo del mazo puso en marcha este novedoso programa que busca el desarrollo de las mujeres atendiendo las problemáticas de falta de oportunidades y educación desde la perspectiva de el desarrollo de la mujeres .
Acompañado de Juán Hugo de la Rosa alcalde del segundo municipio con mayor población en la entidad y quien refirió que celebró sus primeros 55 años Ciudad Nezahualcóyotl ,y quien pidió mayor apoyo y colaboración para enfrentar la problemática de la población.
Así mismo Erick Sevilla Montes de Oca titular de la Secretaria de Desarrollo social abundó que el salario rosa viene a cambiar la realidad de las mujeres del estado de México pues con este programa estarán consolidando el desarrollo personal de más amas de casa Mexiquenses.
El Gobernador Alfredo Del Mazo Maza afirmó que los recursos de este programa se entregan a las amas de casa, pues ellas son las mejores administradoras y utilizan este apoyo para velar por el bienestar de sus hijos y de toda su familia.
"El Salario rosa está dirigido a las amas de casa por qué ustedes, las mujeres, son mucho más responsables para invertir el dinero, ustedes saben perfectamente bien cómo invertir el dinero, ustedes saben qué días ir al mercado porque es más barato.
“Ustedes son expertas ahorradoras, saben cómo hacer que cada peso rinda más, ustedes saben cuidar el dinero; los hombres a veces se lo gastan en otras cosas, no todos, y ustedes se lo gastan en la familia, ustedes lo invierten en la familia, en ustedes, en sus padres, en sus hijos, por eso el Salario rosa está dirigido a ustedes, a las amas de casa".
Alfredo Del Mazo aseguró que la mayoría de las beneficiarias destinan el recurso que reciben para el cuidado de sus hijos, pues para ellas son su prioridad, y anteponen el desarrollo de su familia por encima de cualquier interés personal.
También consideró que las amas de casa merecen un reconocimiento por el trabajo que hacen todos los días, y aseguró que el mejor incentivo que pueden recibir es un pago por su esfuerzo.
"Las amas de casa invierten el dinero en donde más va a rendir, en la familia, en los hijos, en la salud, en la alimentación, en el hogar. Por eso, el Salario rosa es para ustedes, para las mujeres, para las amas de casa, para quienes hacen que una familia salga adelante", enfatizó.
Agregó que para su administración es fundamental respaldar a las jefas de familia, por lo que este programa social, mediante el que se entregan 2 mil 400 pesos bimestrales a cada beneficiaria, se complementa con alternativas de capacitación para el autoempleo, proyectos productivos, apoyo para seguir estudiando, entre otras opciones que les permitirán obtener ingresos.